Çalışan Deneyimini Nasıl Geliştirirsiniz?

Çalışan deneyimi, şirketlerin başarısı için olmazsa olmazlar arasında yer almaktadır. Çalışan deneyiminin doğru yönetimi, çalışma performansını arttırır. Çalışma ortamlarında deneyimlerinden memnun olan çalışanlar, şirketlerine daha büyük katkı sağlarlar; ancak unutulmaması gereken en önemli konu her bireyin farklı olduğudur. Her birey farklı algılama, anlatma, ifade etme ve çözümleme yollarına sahiptir. Her ne kadar çalıştığınız alan aynı olsa dahi çalışanlarınızın kendilerini daha iyi ifade edebilmeleri ve takım çalışmasına daha iyi adapte olabilmeleri ...

Devamını Gör

Şirket içi mobil kullanım nereye gidiyor?

Şirket içi iş birliğinin sağlanması için mobilin tercih edilmesi, birçok fırsat sağlıyor. Bu yüzden mobil kullanımına gittikçe güven artıyor. Bu durum harika, ancak bazı zorlukları da beraberinde getiriyor. 2012 yılından bu yıl başına kadar olan süre içinde, mobil servis sağlayıcıları aracılığıyla web trafiğinin yüzde 17,4'lük kısmını oluşturan bu pay, bu sene itibariyle yüzde 6 oranında artış gösterdi. Geçen yıl ComScore’un araştırmasına göre; mobil cihazlar ile internette harcanan zamanın %40 oranında ...

Devamını Gör

Şirket içi yazışmalar artık Actiance ile daha güvenli!

Social Business ile iş hayatında önemli unsurlardan biri de güvenlik. Şirket içinde istenmeyen iletiler için güvenlik sorunu nasıl halledilebilir? Bu doğrultuda Actiance, işletmelerden sağlık sektörüne, devlet kurumlarından finans sektörüne kadar geniş bir yelpazeye sahip e-mail, sosyal medya ve kurum içi yazışmaları kontrol eden bir güvenlik sistemi sunuyor. Actiance’ın Vantage çözümü ise, işletme içi güvenlik kontrolü sağlıyor ve şirket içi yazışmaları ve konuşmaları filtreleyerek, herhangi bir kötü durumla karşılaşılmasını engelliyor. Vantage kurumsal ...

Devamını Gör

İşletme içi en yüksek performans için yetenek yönetimi

Dünya yıldırım hızıyla değişiyor ve bu değişim bir çok insanın hayatını etkiliyor. Artık insanların birbirleriyle günlük yaşam içinde iletişim kurması birkaç yıl öncesine göre oldukça farklı. Şimdi, insanların hayatı; sosyal kanallar, akıllı telefonlar, tabletlerle çevrili. Çevrelerindeki dünyaya bağlı kalmak ve aktif kalabilmek adına bu kanallar artık herkesin yaşamının bir parçası.Bu tür sebeplerden dolayı iş yolu ve yapısı da hızlı değişiyor. Bugün iş dünyasında başarılı olmak için kuruluşların bir yetenek bütünü ...

Devamını Gör

Social Business Yatırım Getirisini Artırıyor!

Yatırım getirisi yani ROI, yaptığınız yatırımın size ne kadar geri döndüğü ya da verimliliği anlamına gelir. Yatırım getirisi; reklam maliyetinin, satış veya potansiyel müşteriler gibi dönüşümlerden üretilen kara göre oranıdır. Social Business yapılanması olan işletmelerde, yatırım getirisi  gözle görünür bir şekilde artıyor. Geleneksel iş yönetimi ve Social Business yapılanması arasındaki yatırım getirisi farkları, aşağıdaki  infografik ile gösteriliyor. İşte farklar: Kaynak: IBM

Devamını Gör

Social Business strateji DNA’sını nasıl ayrıştırırsınız?

Social Business stratejisinin DNA kodlarına yakından bakmıştık. Strateji adımlarınızın ne olacağı konusunda artık bir fikriniz var. İşletmeniz için stratejilerinizi kurdunuz, peki şimdi ne olacak... Nasıl hareket etmelisiniz? Bu göstergeleri uygulamak için adımlarınız neler olmalı? Bu ve bunun gibi pek çok sorunun cevabı, Enterasys Networks CMO'su Vala Afsar'ın The Huffington Post'ta yayınlanan yazısında infografik çerçevesinde inceleniyor... Houston, bir sorunumuz var! – Social Business stratejisi sorunu! Yaklaşık 700 sosyal medya profesyoneline Altimeter tarafından bir ...

Devamını Gör

İşine bağlı çalışanlar iki kat fazla yıllık gelir sağlıyor!

İş ilişkilerinin doğası düşünüldüğünde; teknolojiyi kullanmak, sosyal kanallarla verilerden yararlanmak, iş akışını ve ilişkileri geliştirir. Bu duruma göre iş kavramı, yalnızca kişisel faydaya dayalı bir oluşum değildir. Yetenek yönetimi ve insan kaynakları çözümleri sağlayan Kenexa için, iş kişiseldir. Kenexa'nın her çalışanı “birey” olarak görüp, takım ve liderlik yapılanmasına canlılık katmak adına yönetici ve çalışan ilişkisini değerlendiriyor.  Kenexa, iş akışını verimli hale getirmek ve çalışanlar arası iş birliği ortamını sağlamak adına ...

Devamını Gör

Bankacılık ve Sigortacılık Sektöründe Social Business

Sigortacılık ve bankacılık sektöründe sosyal medya kanalları ve işbirlikçi platformlar, kişisel ve şirket içi iletişimi değiştiriyor. Sigortacılık sektörü çalışanları, acenteler, brokerlar ve sigorta danışmanları için sosyal medya iletişimi şiddetle tavsiye ediliyor. Önde gelen sigorta şirketleri ve bankalar danışmanlık hizmeti alırken, OpenKnowledge tarafından şirketlere tavsiye edilen; sosyal teknolojilerin kullanımı, artan farkındalık, müşteri ilişkilerini geliştirmek, teşvik etmek, güven inşa etmek ve informal öğrenme gibi farklı şekillerde gelişim sağlamak adına iş birlikçi yapılanmaya gidilmesi ...

Devamını Gör